BOOKS - HUMAN AND PSYCHOLOGY - Психология менеджмента
Психология менеджмента - Шарухин А.П. 2005 PDF Речь BOOKS HUMAN AND PSYCHOLOGY
ECO~15 kg CO²

1 TON

Views
44388

Telegram
 
Психология менеджмента
Author: Шарухин А.П.
Year: 2005
Pages: 347
Format: PDF
File size: 26 MB



Pay with Telegram STARS
The book "Психология менеджмента" (Psychology of Management) offers a comprehensive overview of the psychological mechanisms that drive effective functioning and development of business organizations, highlighting the unique features of human behavior within these contexts. The text is based on the findings of various modern studies in psychological, pedagogical, managerial, and economic sciences, providing readers with innovative approaches to psychological support in management. This tutorial is designed for students, teachers, managers, and anyone interested in management issues, aiming to enhance their professionalism in this field. To understand the technological process of developing modern knowledge, it is essential to study and appreciate the evolution of technology. As technology continues to advance at an unprecedented rate, it is crucial to recognize the impact of these advancements on human behavior and society as a whole. By doing so, we can better prepare ourselves for the challenges and opportunities presented by these changes. Moreover, understanding the technological process will enable us to adapt and evolve alongside it, ensuring our survival and the unity of humanity in a warring state. One of the primary focuses of the book is the development of a personal paradigm for perceiving the technological process of developing modern knowledge.
Книга «Психология менеджмента» (Психология управления) предлагает всесторонний обзор психологических механизмов, которые управляют эффективным функционированием и развитием бизнес-организаций, подчеркивая уникальные особенности человеческого поведения в этих контекстах. Текст основан на выводах различных современных исследований по психологическим, педагогическим, управленческим, экономическим наукам, предоставляя читателям инновационные подходы к психологической поддержке в управлении. Этот учебник предназначен для студентов, преподавателей, менеджеров и всех, кто интересуется вопросами управления, с целью повышения их профессионализма в этой области. Чтобы понять технологический процесс развития современных знаний, необходимо изучить и оценить эволюцию технологий. Поскольку технологии продолжают развиваться беспрецедентными темпами, крайне важно признать влияние этих достижений на поведение человека и общество в целом. Тем самым мы сможем лучше подготовиться к вызовам и возможностям, которые представляют эти изменения. Более того, понимание технологического процесса позволит нам адаптироваться и развиваться вместе с ним, обеспечивая наше выживание и единство человечества в воюющем государстве. Одним из первостепенных фокусов книги является разработка личностной парадигмы восприятия технологического процесса развития современного знания.
livre Psychologie de la gestion (Psychologie de la gestion) offre un aperçu complet des mécanismes psychologiques qui gèrent le fonctionnement et le développement efficaces des organisations d'affaires, soulignant les caractéristiques uniques du comportement humain dans ces contextes. texte se fonde sur les conclusions de diverses études contemporaines sur les sciences psychologiques, pédagogiques, managériales et économiques, en fournissant aux lecteurs des approches innovantes pour soutenir psychologiquement la gestion. Ce manuel est destiné aux étudiants, aux enseignants, aux gestionnaires et à tous ceux qui s'intéressent aux questions de gestion, dans le but d'améliorer leur professionnalisme dans ce domaine. Pour comprendre le processus technologique du développement des connaissances modernes, il faut étudier et évaluer l'évolution des technologies. Alors que la technologie continue d'évoluer à un rythme sans précédent, il est essentiel de reconnaître l'impact de ces progrès sur le comportement humain et la société dans son ensemble. Nous pourrons ainsi mieux nous préparer aux défis et aux opportunités que représentent ces changements. De plus, la compréhension du processus technologique nous permettra de nous adapter et de nous développer avec lui, assurant notre survie et l'unité de l'humanité dans un État en guerre. L'un des principaux axes du livre est le développement d'un paradigme personnel de la perception du processus technologique du développement des connaissances modernes.
libro Psicología de la gestión ofrece una visión global de los mecanismos psicológicos que rigen el funcionamiento y desarrollo efectivo de las organizaciones empresariales, destacando las características únicas del comportamiento humano en estos contextos. texto se basa en las conclusiones de diversos estudios contemporáneos sobre ciencias psicológicas, pedagógicas, de gestión, económicas, proporcionando a los lectores enfoques innovadores para el apoyo psicológico en la gestión. Este libro de texto está dirigido a estudiantes, profesores, directivos y cualquier persona interesada en cuestiones de gestión, con el objetivo de mejorar su profesionalidad en este ámbito. Para comprender el proceso tecnológico del desarrollo del conocimiento moderno, es necesario estudiar y evaluar la evolución de la tecnología. A medida que la tecnología continúa evolucionando a un ritmo sin precedentes, es fundamental reconocer el impacto de estos avances en el comportamiento humano y en la sociedad en general. Al hacerlo, podremos prepararnos mejor para los desafíos y oportunidades que representan estos cambios. Además, entender el proceso tecnológico nos permitirá adaptarnos y evolucionar con él, garantizando nuestra supervivencia y la unidad de la humanidad en un Estado en guerra. Uno de los focos primordiales del libro es el desarrollo del paradigma personal de la percepción del proceso tecnológico del desarrollo del conocimiento moderno.
O livro «Psicologia da gestão» (Psicologia da Gestão) oferece uma revisão completa dos mecanismos psicológicos que gerenciam o funcionamento e desenvolvimento efetivo das organizações empresariais, enfatizando as características únicas do comportamento humano nesses contextos. O texto baseia-se nas conclusões de vários estudos contemporâneos sobre ciências psicológicas, pedagógicas, gerenciais, econômicas, oferecendo aos leitores abordagens inovadoras de apoio psicológico na gestão. Este livro é destinado a estudantes, professores, gerentes e a todos os interessados em gestão, com o objetivo de aumentar o seu profissionalismo na área. Para compreender o processo tecnológico do conhecimento moderno, é preciso estudar e avaliar a evolução da tecnologia. Como a tecnologia continua a evoluir a um ritmo sem precedentes, é crucial reconhecer o impacto destes avanços no comportamento humano e na sociedade em geral. Assim, podemos preparar-nos melhor para os desafios e oportunidades que estas mudanças representam. Além disso, a compreensão do processo tecnológico nos permitirá adaptar e evoluir com ele, garantindo a nossa sobrevivência e a unidade da humanidade num estado em guerra. Um dos principais focos do livro é o desenvolvimento de um paradigma pessoal de percepção do processo tecnológico de desenvolvimento do conhecimento moderno.
Il libro Psicologia di gestione offre una panoramica completa dei meccanismi psicologici che gestiscono l'efficiente funzionamento e lo sviluppo delle organizzazioni aziendali, sottolineando le caratteristiche uniche del comportamento umano in questi contesti. Il testo si basa sulle conclusioni di diversi studi moderni sulle scienze psicologiche, didattiche, gestionali, economiche, fornendo ai lettori approcci innovativi per il supporto psicologico nella gestione. Questo manuale è rivolto agli studenti, ai docenti, ai manager e a tutti coloro che si interessano alla gestione, al fine di migliorare la loro professionalità in questo campo. Per comprendere il processo tecnologico di sviluppo della conoscenza moderna, è necessario studiare e valutare l'evoluzione della tecnologia. Poiché la tecnologia continua a crescere a un ritmo senza precedenti, è fondamentale riconoscere l'impatto di questi successi sul comportamento umano e sulla società in generale. In questo modo possiamo prepararci meglio alle sfide e alle opportunità che questi cambiamenti rappresentano. Inoltre, la comprensione del processo tecnologico ci permetterà di adattarci e svilupparci con esso, garantendo la nostra sopravvivenza e l'unità dell'umanità in uno stato in guerra. Uno dei focus primari del libro è lo sviluppo di un paradigma personale della percezione del processo tecnologico dello sviluppo della conoscenza moderna.
Das Buch „Psychology of Management“ (Psychologie des Managements) bietet einen umfassenden Überblick über die psychologischen Mechanismen, die das effektive Funktionieren und die Entwicklung von Unternehmensorganisationen steuern, und hebt die einzigartigen Merkmale des menschlichen Verhaltens in diesen Kontexten hervor. Der Text basiert auf den Ergebnissen verschiedener moderner Studien zu psychologischen, pädagogischen, Management- und Wirtschaftswissenschaften und bietet den sern innovative Ansätze zur psychologischen Unterstützung im Management. Dieses Tutorial ist für Studenten, Dozenten, Manager und alle, die in Management-Fragen interessiert sind, mit dem Ziel, ihre Professionalität in diesem Bereich zu verbessern. Um den technologischen Prozess der Entwicklung des modernen Wissens zu verstehen, ist es notwendig, die Entwicklung der Technologie zu studieren und zu bewerten. Da sich die Technologie in einem beispiellosen Tempo weiterentwickelt, ist es von entscheidender Bedeutung, die Auswirkungen dieser Fortschritte auf das menschliche Verhalten und die Gesellschaft als Ganzes zu erkennen. Dadurch können wir uns besser auf die Herausforderungen und Chancen vorbereiten, die diese Veränderungen mit sich bringen. Darüber hinaus wird das Verständnis des technologischen Prozesses es uns ermöglichen, uns mit ihm anzupassen und zu entwickeln und unser Überleben und die Einheit der Menschheit in einem kriegführenden Staat zu sichern. Einer der wichtigsten Schwerpunkte des Buches ist die Entwicklung eines persönlichen Paradigmas der Wahrnehmung des technologischen Prozesses der Entwicklung des modernen Wissens.
Książka „Psychologia zarządzania” (Psychologia zarządzania) oferuje kompleksowy przegląd mechanizmów psychologicznych, które rządzą skutecznym funkcjonowaniem i rozwojem organizacji biznesowych, podkreślając unikalne cechy ludzkiego zachowania w tych kontekstach. Tekst oparty jest na wynikach różnych nowoczesnych badań psychologicznych, pedagogicznych, menedżerskich, ekonomicznych, zapewniających czytelnikom innowacyjne podejście do psychologicznego wsparcia w zarządzaniu. Podręcznik ten jest przeznaczony dla studentów, nauczycieli, menedżerów i wszystkich zainteresowanych kwestiami zarządzania w celu zwiększenia ich profesjonalizmu w tej dziedzinie. Aby zrozumieć technologiczny proces rozwoju nowoczesnej wiedzy, konieczne jest badanie i ocena ewolucji technologii. Ponieważ technologia nadal postępuje w bezprecedensowym tempie, kluczowe znaczenie ma uznanie wpływu tych postępów na ludzkie zachowanie i społeczeństwo w ogóle. Czyniąc to, możemy lepiej przygotować się na wyzwania i możliwości, jakie te zmiany stwarzają. Ponadto zrozumienie procesu technologicznego umożliwi nam dostosowanie się do niego i jego rozwój, zapewniając nasze przetrwanie i jedność ludzkości w stanie wojującym. Jednym z głównych ognisk książki jest opracowanie osobistego paradygmatu postrzegania technologicznego procesu rozwoju nowoczesnej wiedzy.
הספר ”פסיכולוגיה של ניהול” (Psychology of Management) מציע סקירה מקיפה של המנגנונים הפסיכולוגיים השולטים ביעילות התפקוד וההתפתחות של ארגונים עסקיים, תוך הדגשת המאפיינים הייחודיים של התנהגות האדם בהקשרים אלה. הטקסט מבוסס על ממצאים של מחקרים מודרניים שונים על פסיכולוגיים, פדגוגיים, ניהוליים, מדעי הכלכלה, ומספק לקוראים גישות חדשניות לתמיכה פסיכולוגית בניהול. ספר לימוד זה מיועד לתלמידים, למורים, למנהלים ולכל מי שמתעניין בנושאי ניהול על מנת להגביר את מקצועיותם בתחום זה. כדי להבין את התהליך הטכנולוגי של התפתחות הידע המודרני, יש צורך לחקור ולהעריך את התפתחות הטכנולוגיות. ככל שהטכנולוגיה ממשיכה להתקדם בקצב חסר תקדים, חיוני להכיר בהשפעת ההתקדמות הזו על התנהגות האדם והחברה בכללותה. בעשותנו כן, נוכל להתכונן טוב יותר לאתגרים ולהזדמנויות שהשינויים הללו מציבים בפנינו. יתר על כן, הבנת התהליך הטכנולוגי תאפשר לנו להסתגל ולהתפתח איתו, להבטיח את הישרדותנו ואת אחדות האנושות במדינה לוחמת. אחד המוקדים העיקריים של הספר הוא התפתחות פרדיגמה אישית לתפיסה של התהליך הטכנולוגי של התפתחות הידע המודרני.''
"Yönetim Psikolojisi" (Psychology of Management) kitabı, iş organizasyonlarının etkin işleyişini ve gelişimini yöneten psikolojik mekanizmalara kapsamlı bir genel bakış sunar ve bu bağlamlarda insan davranışının benzersiz özelliklerini vurgular. Metin, psikolojik, pedagojik, yönetsel, ekonomik bilimler üzerine çeşitli modern çalışmaların bulgularına dayanmaktadır ve okuyuculara yönetimde psikolojik desteğe yenilikçi yaklaşımlar sunmaktadır. Bu ders kitabı öğrenciler, öğretmenler, yöneticiler ve bu alanda profesyonellik artırmak için yönetim konularında ilgilenen herkes için tasarlanmıştır. Modern bilginin gelişiminin teknolojik sürecini anlamak için, teknolojilerin evrimini incelemek ve değerlendirmek gerekir. Teknoloji benzeri görülmemiş bir hızda ilerlemeye devam ettikçe, bu ilerlemelerin insan davranışı ve toplum üzerindeki etkisini tanımak çok önemlidir. Bunu yaparken, bu değişikliklerin sunduğu zorluklar ve fırsatlar için daha iyi hazırlanabiliriz. Dahası, teknolojik süreci anlamak, onunla uyum sağlamamızı ve gelişmemizi sağlayacak, hayatta kalmamızı ve insanlığın savaşan bir durumda birliğini sağlayacaktır. Kitabın ana odaklarından biri, modern bilginin gelişiminin teknolojik sürecinin algılanması için kişisel bir paradigmanın geliştirilmesidir.
يقدم كتاب «علم نفس الإدارة» (Psychology of Management) لمحة عامة شاملة عن الآليات النفسية التي تحكم الأداء والتطوير الفعالين لمنظمات الأعمال، مع التأكيد على السمات الفريدة للسلوك البشري في هذه السياقات. ويستند النص إلى نتائج دراسات حديثة مختلفة عن العلوم النفسية والتربوية والإدارية والاقتصادية، مما يوفر للقراء مناهج مبتكرة للدعم النفسي في الإدارة. هذا الكتاب المدرسي مخصص للطلاب والمعلمين والمديرين وأي شخص مهتم بقضايا الإدارة من أجل زيادة احترافهم في هذا المجال. ولفهم العملية التكنولوجية لتطوير المعارف الحديثة، من الضروري دراسة وتقييم تطور التكنولوجيات. مع استمرار تقدم التكنولوجيا بوتيرة غير مسبوقة، من الأهمية بمكان إدراك تأثير هذه التطورات على السلوك البشري والمجتمع ككل. وبذلك، يمكننا أن نستعد بشكل أفضل للتحديات والفرص التي تطرحها هذه التغييرات. علاوة على ذلك، فإن فهم العملية التكنولوجية سيسمح لنا بالتكيف والتطور معها، مما يضمن بقاءنا ووحدة البشرية في دولة متحاربة. أحد محاور التركيز الرئيسية للكتاب هو تطوير نموذج شخصي لتصور العملية التكنولوجية لتطوير المعرفة الحديثة.
"Psychology of Management" (Psychology of Management) 책은 비즈니스 조직의 효과적인 기능과 개발을 지배하는 심리적 메커니즘에 대한 포괄적 인 개요를 제공하여 이러한 상황에서 인간 행동의 고유 한 특징을 강조합니다. 이 텍스트는 심리학, 교육학, 관리, 경제 과학에 대한 다양한 현대 연구 결과를 바탕으로 독자들에게 경영의 심리적 지원에 대한 혁신적인 접근 방식을 제공합니다. 이 교과서는이 분야에서 전문성을 높이기 위해 학생, 교사, 관리자 및 관리 문제에 관심이있는 모든 사람을위한 것입니다. 현대 지식 개발의 기술 프로세스를 이해하려면 기술의 진화를 연구하고 평가해야합니다. 전례없는 속도로 기술이 계속 발전함에 따라 이러한 발전이 인간 행동과 사회에 미치는 영향을 인식하는 것이 중요합니다. 그렇게함으로써 우리는 이러한 변화가 제시하는 도전과 기회를 더 잘 준비 할 수 있습니다. 또한 기술 프로세스를 이해하면 기술 프로세스에 적응하고 개발할 수있어 전쟁 상태에서 인류의 생존과 통일성을 보장 할 수 있습니다. 이 책의 주요 초점 중 하나는 현대 지식 개발의 기술 프로세스에 대한 인식을위한 개인 패러다임의 개발입니다.
「経営の心理学」(経営の心理学)は、これらの文脈における人間の行動のユニークな特徴を強調し、ビジネス組織の効果的な機能と発展を支配する心理メカニズムの包括的な概要を提供しています。このテキストは、心理学的、教育学的、管理的、経済科学に関する様々な現代の研究の知見に基づいており、読者に経営における心理学的支援に対する革新的なアプローチを提供しています。この教科書は、この分野でのプロフェッショナリズムを高めるために、学生、教師、マネージャー、および管理の問題に興味のある人を対象としています。現代の知識の発展の技術プロセスを理解するためには、技術の進化を研究し、評価する必要があります。技術が前例のないペースで進歩し続ける中で、これらの進歩が人間の行動や社会全体に与える影響を認識することが重要です。そうすることで、これらの変化がもたらす課題や機会に備えておくことができます。さらに、技術プロセスを理解することで、私たちはそれに適応し、発展し、戦争状態における人類の生存と団結を確実にすることができます。本の主な焦点の1つは、現代の知識の発展の技術的プロセスの認識のための個人的なパラダイムの開発です。
《管理心理學》一書全面概述了指導商業組織有效運作和發展的心理機制,突出了這些情況下人類行為的獨特特征。該文本基於有關心理,教學,管理,經濟科學的各種當代研究的發現,為讀者提供創新的管理心理支持方法。該教科書面向學生,老師,經理以及對管理問題感興趣的任何人,目的是提高他們在該領域的專業水平。為了了解現代知識發展的技術過程,有必要研究和評估技術的演變。由於技術繼續以前所未有的速度發展,必須認識到這些進步對人類行為和整個社會的影響。這樣,我們將能夠更好地應對這些變化帶來的挑戰和機遇。此外,對技術進程的理解將使我們能夠隨之適應和發展,確保我們的生存和人類在交戰國家的團結。本書的主要重點之一是發展個人範式,以感知現代知識發展的過程過程。

You may also be interested in:

Психология менеджмента
Психология менеджмента
Психология менеджмента
Психология и этика менеджмента и бизнеса
Психология боевого стресса и стресс-менеджмента
Тайм-менеджмента нет. Психология дружбы со временем
Общая психология введение в общую психологию, психология познавательных процессов
Психология взаимодействия с окружающей средой (экологическая психология)
Основы менеджмента
Основы менеджмента
Этика менеджмента
Теория менеджмента
Теория менеджмента
Основы менеджмента
Философия менеджмента
Магия менеджмента
Энциклопедия менеджмента
Теория менеджмента
Теория менеджмента
Неклассическая психология. Психология субъектной реальности
Основы риск-менеджмента
Система менеджмента Тойоты
Основы финансового менеджмента
Принципы научного менеджмента
Основы финансового менеджмента
Теория менеджмента. Учебник
Приемы антикризисного менеджмента
Основы менеджмента. Практический курс
Стили менеджмента - эффективные и неэффективные
Психологические механизмы банковского менеджмента
Задачи менеджмента в XXI веке
Энциклопедия финансового риск-менеджмента
Субсидиарная ответственность тенденции современного менеджмента
Бережливое производство и системы менеджмента качества
Действуй эффективно! Лучшая практика менеджмента
Основы менеджмента учебное пособие, 2-ое изд.
7 нот менеджмента Лучшая практика инноваций
Мотивация персонала. Ключевой фактор менеджмента
Субсидиарная ответственность тенденции современного менеджмента
Психология и педагогика Военная психология