Ottoman Civil Officialdom: A Social History In this sequel to his highly acclaimed Bureaucratic Reform in the Ottoman Empire, Carter Vaughn Findley shifts focus from the organizational aspects of administrative reform and development to the officials themselves, providing a comprehensive study of the social history and cultural and economic ramifications of the evolution of civil officialdom in the Ottoman Empire. This book critically reassesses the Ottoman accomplishments and failures in turning an archaic scribal corps into an effective civil service, examining how the development of civil officialdom benefited the state's efforts to revitalize itself and protect its interests in an increasingly competitive world. Through a combination of scrutiny of well-documented individuals and analyses of large groups of officials, Findley explores how much the reform era broadened the social bases of officialdom and its capacity to represent Ottoman society. He also delves into how cultural tensions affected civil officials, and whether impersonal procedures and new ideas of professionalism supplanted patronage and old scribal role concepts. Additionally, he examines how well the state succeeded in rewarding good service and protecting its officials against shifting economic conditions. The book provides valuable insights into major issues of social integration and cultural change, as well as the links between economic conditions and changing forms of political activism.

Османский гражданский чиновник: социальная история В этом продолжении его высоко оцененной бюрократической реформы в Османской империи, Картер Вон Финдли переносит акцент с организационных аспектов административной реформы и развития на самих чиновников, обеспечение всестороннего изучения социальной истории и культурно-экономических последствий эволюции гражданского чиновничества в Османской империи. Эта книга критически оценивает достижения и неудачи Османской империи в превращении архаичного корпуса писцов в эффективную гражданскую службу, исследуя, как развитие гражданского чиновничества принесло пользу усилиям государства по возрождению себя и защите своих интересов во все более конкурентном мире. Комбинируя изучение хорошо задокументированных лиц и анализ больших групп чиновников, Финдли исследует, насколько эпоха реформ расширила социальные основы официоза и его способность представлять османское общество. Он также углубляется в то, как культурная напряженность повлияла на гражданских чиновников, и вытеснили ли обезличенные процедуры и новые идеи профессионализма покровительство и старые концепции роли переписчика. Кроме того, он исследует, насколько хорошо государству удалось вознаградить хорошую службу и защитить своих чиновников от изменения экономических условий. Книга дает ценное понимание основных вопросов социальной интеграции и культурных изменений, а также связей между экономическими условиями и изменяющимися формами политического активизма.

Fonctionnaire civil ottoman : histoire sociale Dans cette continuation de sa réforme bureaucratique très appréciée dans l'Empire ottoman, Carter Vaughn Findlay transfère l'accent des aspects organisationnels de la réforme administrative et du développement aux fonctionnaires eux-mêmes, assurant une étude complète de l'histoire sociale et des conséquences culturelles et économiques de l'évolution des fonctionnaires civils dans l'Empire ottoman. Ce livre critique les réalisations et les échecs de l'Empire ottoman dans la transformation d'un corps archaïque de scribes en une fonction publique efficace, explorant comment le développement de la fonction publique a profité aux efforts de l'État pour se relancer et protéger ses intérêts dans un monde de plus en plus compétitif. En combinant l'étude de personnes bien documentées et l'analyse de grands groupes de fonctionnaires, Findlay étudie à quel point l'ère de la réforme a élargi les fondements sociaux de l'office et sa capacité à représenter la société ottomane. Il s'intéresse également à la façon dont les tensions culturelles ont affecté les fonctionnaires civils et à la question de savoir si les procédures impersonnelles et les nouvelles idées de professionnalisme ont supplanté le patronage et les vieilles conceptions du rôle du recenseur. En outre, il étudie la façon dont l'État a réussi à récompenser un bon service et à protéger ses fonctionnaires contre l'évolution des conditions économiques. livre fournit une compréhension précieuse des questions fondamentales de l'inclusion sociale et du changement culturel, ainsi que des liens entre les conditions économiques et les formes changeantes d'activisme politique.

Funcionario civil otomano: historia social En esta continuación de su muy apreciada reforma burocrática en el Imperio otomano, Carter Vaughn Findley transfiere el énfasis de los aspectos organizativos de la reforma administrativa y el desarrollo a los propios funcionarios, asegurando un estudio completo de la historia social y las consecuencias culturales y económicas de la evolución de la oficialidad civil en el Imperio otomano. Este libro evalúa de forma crítica los logros y fracasos del Imperio otomano en la transformación de un cuerpo arcaico de escribanos en un servicio civil eficaz, investigando cómo el desarrollo de la oficialidad civil ha beneficiado los esfuerzos del Estado por resucitarse y defender sus intereses en un mundo cada vez más competitivo. Combinando el estudio de rostros bien documentados y el análisis de grandes grupos de funcionarios, Findley investiga cómo la era de las reformas expandió los fundamentos sociales de la oficialidad y su capacidad para representar a la sociedad otomana. También profundiza en cómo las tensiones culturales han afectado a los funcionarios civiles, y si los procedimientos impersonales y las nuevas ideas de profesionalismo han suplantado el mecenazgo y viejas concepciones del papel de copista. Además, investiga qué tan bien ha logrado el Estado premiar el buen servicio y proteger a sus funcionarios de la alteración de las condiciones económicas. libro proporciona una valiosa comprensión de las principales cuestiones de integración social y cambio cultural, así como de los vínculos entre las condiciones económicas y las formas cambiantes de activismo político.

Oficial civil otomano: história social Nesta sequência de sua apreciada reforma burocrática no Império Otomano, Carter Vaughn Findley transfere a ênfase dos aspectos organizacionais da reforma administrativa e do desenvolvimento para os próprios funcionários, fornecendo um estudo completo da história social e das consequências culturais e econômicas da evolução da administração civil no Império Otomano. Este livro é crítico dos avanços e fracassos do Império Otomano na transformação de um corpo arcaico de escritores em um serviço civil eficiente, explorando como o desenvolvimento do governo civil beneficiou os esforços do Estado para se reerguer e defender seus interesses em um mundo cada vez mais competitivo. Ao combinar o estudo de rostos bem documentados e a análise de grandes grupos de funcionários, Findley está a investigar o quanto a era da reforma ampliou os fundamentos sociais do empregado e sua capacidade de representar a sociedade otomana. Ele também se aprofundou na forma como as tensões culturais afetaram os funcionários civis e se os procedimentos impessoais e as novas ideias de profissionalismo de patrocínio e os velhos conceitos do papel do censor. Além disso, ele investiga o quão bem o Estado conseguiu recompensar o bom serviço e proteger os seus funcionários contra a mudança das condições econômicas. O livro oferece uma compreensão valiosa das questões básicas da inclusão social e das mudanças culturais, bem como dos laços entre as condições econômicas e as formas de ativismo político em evolução.

Ufficiale civile ottomano: storia sociale In questa fase della sua apprezzata riforma burocratica nell'impero ottomano, Carter Vaughn Findley sposta l'attenzione dagli aspetti organizzativi della riforma amministrativa e dello sviluppo ai funzionari stessi, garantendo uno studio completo della storia sociale e delle conseguenze culturali ed economiche dell'evoluzione del funzionamento civile nell'impero ottomano. Questo libro giudica criticamente i progressi e i fallimenti dell'impero ottomano nel trasformare il corpo arcaico degli scrittori in un servizio civile efficiente, esplorando come lo sviluppo di un funzionamento civile abbia beneficiato degli sforzi dello stato per rilanciare se stesso e proteggere i propri interessi in un mondo sempre più competitivo. Combinando lo studio di individui ben documentati e l'analisi di grandi gruppi di funzionari, Findley sta indagando su quanto l'era delle riforme abbia ampliato le basi sociali del cameriere e la sua capacità di rappresentare la società ottomana. approfondisce anche il modo in cui le tensioni culturali hanno influenzato i funzionari civili, e se le procedure impersonali e le nuove idee di professionalità di patrocinio e vecchi concetti del ruolo di riscrittore. Inoltre, sta esplorando quanto il governo sia riuscito a ricompensare un buon servizio e a proteggere i suoi funzionari dal cambiamento delle condizioni economiche. Il libro offre una preziosa comprensione delle principali questioni di inclusione sociale e di cambiamento culturale, nonché dei legami tra le condizioni economiche e le forme mutevoli di attivismo politico.

Osmanischer Zivilbeamter: Sozialgeschichte In dieser Fortsetzung seiner hoch gelobten bürokratischen Reform im Osmanischen Reich legt Carter Vaughn Findlay den Schwerpunkt von den organisatorischen Aspekten der Verwaltungsreform und -entwicklung auf die Beamten selbst und bietet eine umfassende Untersuchung der Sozialgeschichte und der kulturellen und wirtschaftlichen Auswirkungen der Entwicklung des Zivilbeamtentums im Osmanischen Reich. Dieses Buch untersucht kritisch die Erfolge und Misserfolge des Osmanischen Reiches bei der Umwandlung des archaischen Schreibkorps in einen effektiven Zivildienst und untersucht, wie die Entwicklung des zivilen Beamtentums den Bemühungen des Staates zugute kam, sich selbst wiederzubeleben und seine Interessen in einer zunehmend wettbewerbsorientierten Welt zu verteidigen. Durch die Kombination des Studiums gut dokumentierter Personen und der Analyse großer Gruppen von Beamten untersucht Findlay, wie sehr das Reformzeitalter die sozialen Grundlagen der Beamtenschaft und ihre Fähigkeit, die osmanische Gesellschaft zu repräsentieren, erweitert hat. Es geht auch darauf ein, wie sich kulturelle Spannungen auf Zivilbeamte ausgewirkt haben und ob unpersönliche Verfahren und neue Ideen der Professionalität die Bevormundung und alte Konzepte der Rolle des Kopisten verdrängt haben. Darüber hinaus untersucht er, wie gut es dem Staat gelungen ist, gute Dienste zu belohnen und seine Beamten vor veränderten wirtschaftlichen Bedingungen zu schützen. Das Buch bietet wertvolle Einblicke in grundlegende Fragen der sozialen Integration und des kulturellen Wandels sowie in die Zusammenhänge zwischen wirtschaftlichen Bedingungen und sich verändernden Formen des politischen Aktivismus.

Osmański urzędnik państwowy: Historia społeczna W tej kontynuacji jego wysoko cenionej reformy biurokratycznej w Imperium Osmańskim, Carter Vaughn Findlay zwraca uwagę z organizacyjnych aspektów reformy i rozwoju administracyjnego na samych urzędników, zapewnienie kompleksowego badania historii społecznej oraz kulturowych i gospodarczych konsekwencji ewolucji urzędników państwowych w Imperium Osmańskim. Książka ta krytycznie ocenia osiągnięcia i porażki Imperium Osmańskiego w przekształceniu archaicznego korpusu uczonych w skuteczną służbę cywilną, badając, w jaki sposób rozwój urzędników państwowych przyniósł korzyści wysiłkom państwa w celu ożywienia i obrony jego interesów w coraz bardziej konkurencyjnym świecie. Łącząc badanie dobrze udokumentowanych twarzy i analizę dużych grup urzędników, Findlay bada, jak bardzo era reform rozszerzyła społeczne fundamenty oficjalności i jej zdolność do reprezentowania społeczeństwa osmańskiego. Zagłębia się również w to, jak napięcia kulturowe wpłynęły na urzędników cywilnych, oraz czy bezosobowe procedury i nowe idee profesjonalizmu uzupełniły patronat i stare koncepcje roli kopisty. Ponadto bada, jak dobrze państwo było w stanie nagradzać dobrą służbę i chronić swoich urzędników przed zmieniającymi się warunkami ekonomicznymi. Książka zawiera cenny wgląd w podstawowe zagadnienia integracji społecznej i przemian kulturowych, a także w powiązania warunków gospodarczych ze zmieniającymi się formami aktywizmu politycznego.

פקיד אזרחי עות 'מאני: היסטוריה חברתית בהמשכו של הרפורמה הבירוקרטית המוערכת ביותר שלו באימפריה העות'מאנית, קרטר ווהן פינדליי משנה את המיקוד מהיבטים ארגוניים של רפורמה מנהלית ופיתוח לפקידים עצמם, הבטחת מחקר מקיף של ההיסטוריה החברתית וההשלכות התרבותיות והכלכליות של התפתחות העשייה האזרחית באימפריה העות 'מאנית. ספר זה בוחן באופן ביקורתי את הישגיה וכישלונותיה של האימפריה העות 'מאנית בהפיכת חיל ארכאי של סופרים לשירות אזרחי אפקטיבי, ובוחן כיצד פיתוח הנוהל האזרחי הועיל למאמצי המדינה להחיות את עצמה ולהגן על האינטרסים שלה בעולם תחרותי יותר ויותר. פינדליי, המשלב בין חקר הפנים המתועדות היטב וניתוח קבוצות גדולות של פקידים, בוחן עד כמה הרחיבה תקופת הרפורמה את היסודות החברתיים של העותמאנים ואת יכולתה לייצג את החברה העות 'מאנית. הוא גם מתעמק באופן שבו מתחים תרבותיים השפיעו על פקידים אזרחיים, והאם נהלים לא אישיים ורעיונות חדשים של מקצועיות משלימים פטרונות ומושגים ישנים של תפקיד המעתיק. בנוסף, הוא בוחן עד כמה הצליחה המדינה לתגמל שירות טוב ולהגן על פקידיה מפני שינויים במצב הכלכלי. הספר מספק תובנות יקרות ערך על סוגיות בסיסיות של הכללה חברתית ושינוי תרבותי, כמו גם הקשרים בין התנאים הכלכליים לצורות משתנות של אקטיביזם פוליטי.''

Ottoman Civil Official: Social History Osmanlı İmparatorluğu'ndaki saygın bürokratik reformunun bu devamında, Carter Vaughn Findlay, odağı idari reform ve kalkınmanın örgütsel yönlerinden yetkililerin kendilerine kaydırır, Sosyal tarih ve Osmanlı İmparatorluğu'ndaki sivil memuriyetin evriminin kültürel ve ekonomik sonuçlarının kapsamlı bir şekilde incelenmesini sağlamak. Bu kitap, Osmanlı İmparatorluğu'nun arkaik bir yazar topluluğunu etkili bir kamu hizmetine dönüştürmedeki başarılarını ve başarısızlıklarını eleştirel bir şekilde değerlendirerek, sivil memurluğun gelişiminin devletin kendisini canlandırma ve çıkarlarını savunma çabalarına nasıl fayda sağladığını araştırıyor. İyi belgelenmiş yüzlerin incelenmesini ve büyük memur gruplarının analizini birleştiren Findlay, Reform döneminin memuriyetin sosyal temellerini ve Osmanlı toplumunu temsil etme yeteneğini ne kadar genişlettiğini inceliyor. Ayrıca, kültürel gerilimlerin sivil yetkilileri nasıl etkilediğini ve kişisel olmayan prosedürlerin ve yeni profesyonellik fikirlerinin, patronajı ve kopyacının rolünün eski kavramlarını destekleyip desteklemediğini araştırıyor. Ayrıca, devletin iyi hizmeti ne kadar iyi ödüllendirebildiğini ve görevlilerini değişen ekonomik koşullardan koruyabildiğini inceler. Kitap, sosyal içerme ve kültürel değişimin temel konularının yanı sıra ekonomik koşullar ve değişen siyasi aktivizm biçimleri arasındaki bağlantılar hakkında değerli bilgiler sunmaktadır.

المسؤول المدني العثماني: التاريخ الاجتماعي في هذا الاستمرار لإصلاحه البيروقراطي الذي يحظى بتقدير كبير في الدولة العثمانية، يحول كارتر فون فيندلاي التركيز من الجوانب التنظيمية للإصلاح الإداري والتنمية إلى المسؤولين أنفسهم، ضمان إجراء دراسة شاملة للتاريخ الاجتماعي والعواقب الثقافية والاقتصادية لتطور المسؤولين المدنيين في الدولة العثمانية. يقيم هذا الكتاب بشكل نقدي إنجازات وفشل الإمبراطورية العثمانية في تحويل فيلق قديم من الكتبة إلى خدمة مدنية فعالة، واستكشاف كيف أفاد تطوير المسؤولين المدنيين جهود الدولة لإحياء نفسها والدفاع عن مصالحها في عالم يتزايد فيه التنافس. من خلال الجمع بين دراسة الوجوه الموثقة جيدًا وتحليل مجموعات كبيرة من المسؤولين، يدرس فيندلاي مدى توسيع عصر الإصلاح للأسس الاجتماعية للمسؤولين وقدرته على تمثيل المجتمع العثماني. كما يتعمق في كيفية تأثير التوترات الثقافية على المسؤولين المدنيين، وما إذا كانت الإجراءات غير الشخصية والأفكار الجديدة للاحتراف قد حلت محل المحسوبية والمفاهيم القديمة لدور الناسخ. بالإضافة إلى ذلك، يفحص مدى قدرة الدولة على مكافأة الخدمة الجيدة وحماية مسؤوليها من الظروف الاقتصادية المتغيرة. يقدم الكتاب نظرة ثاقبة على القضايا الأساسية للاندماج الاجتماعي والتغيير الثقافي، فضلاً عن الروابط بين الظروف الاقتصادية والأشكال المتغيرة للنشاط السياسي.

오스만 공무원: 오스만 제국에서 그의 존경받는 관료적 개혁의 연속에서, 카터 본 핀들 레이 (Carter Vaughn Findlay) 는 행정 개혁 및 개발의 조직 측면에서 공무원으로 초점을 이동시킵니다. 오스만 제국의 시민 공무원 진화로 인한 사회 역사와 문화적, 경제적 결과에 대한 포괄적 인 연구 보장. 이 책은 오스만 제국의 고풍스러운 서기관을 효과적인 공무원으로 바꾸는 데있어 오스만 제국의 업적과 실패를 비판적으로 평가하며, 공무원의 발전이 점점 경쟁이 치열 해지는 세상에 대한 국가의 노력에 어떻게 도움이되는지 탐구합니다. 잘 문서화 된 얼굴에 대한 연구와 대규모 공무원 그룹의 분석을 결합하여 Findlay는 개혁 시대가 공무원의 사회적 기초와 오스만 사회를 대표 할 수있는 능력을 얼마나 많이 확장했는지 조사합니다. 그는 또한 문화적 긴장이 민간 공무원에게 어떤 영향을 미쳤는지, 그리고 비인간적 인 절차와 전문성에 대한 새로운 아이디어가 카피리스트의 역할에 대한 후원과 오래된 개념을 대체했는지 여부를 탐구합니다. 또한 그는 국가가 좋은 서비스를 얼마나 잘 보상하고 변화하는 경제 상황으로부터 공무원을 보호 할 수 있었는지 조사합니다. 이 책은 사회적 포용과 문화적 변화의 기본 문제뿐만 아니라 경제 상황과 변화하는 형태의 정치적 행동주의 사이의 연관성에 대한 귀중한 통찰력을 제공합니다.

オスマン帝国官僚：社会史オスマン帝国における彼の高く評価された官僚改革のこの続きで、 Carter Vaughn Findlayは、行政改革と開発の組織的側面から役人自身に焦点を移し、 オスマン帝国における公務員の進化の社会史と文化的および経済的影響の包括的な研究を確保する。この本は、オスマン帝国が古典的な書記官の軍団を効果的な公務に転換させた功績と失敗を批判的に評価し、市民公務員の発展がいかにして国家自身を復活させ、競争の激化する世界での利益を守るための国家の努力に利益をもたらしたかを探っている。文書化された顔の研究と大勢の役人の分析を組み合わせて、Findlayは改革の時代がどのくらい公務員の社会基盤とオスマン社会を代表する能力を拡大したかを調べます。彼はまた、文化的な緊張が民間人にどのように影響を与えたか、そして非人格的な手続きとプロフェッショナリズムの新しいアイデアが、コピーリストの役割の後援と古い概念に取って代わったかどうかについても掘り下げている。さらに、国家がいかに優れた奉仕に報いることができ、経済状況の変化から公務員を守ることができたかを調べます。この本は、社会的包摂と文化的変化の基本的な問題、ならびに経済状況と変化する政治活動の形態との関係に関する貴重な洞察を提供する。

奧斯曼公民官員：社會歷史在這次奧斯曼帝國備受推崇的官僚主義改革的延續中，卡特沃恩·芬德利（Carter Vaughn Findlay）將重點從行政改革和發展的組織方面轉移到官員本人，確保全面研究社會歷史以及奧斯曼帝國公民官僚主義發展的文化和經濟影響。這本書批判性地評估了奧斯曼帝國在將古老的抄寫員團轉變為有效的公務員制度方面的成就和失敗，探討了公務員制度的發展如何使國家恢復自身並在競爭日益激烈的世界中捍衛其利益的努力受益。Findlay結合對有據可查的面孔的研究以及對大批官員的分析，探討了改革時代如何擴大了官僚主義的社會基礎及其代表奧斯曼社會的能力。他還深入研究了文化緊張局勢如何影響文職官員，以及非人格化的程序和新的專業思想是否取代了贊助人和人口普查員角色的舊概念。此外，它還探討了國家如何能夠獎勵良好的服務並保護其官員免受經濟狀況變化的影響。該書對社會融合和文化變革的主要問題以及經濟狀況與不斷變化的政治行動主義形式之間的聯系提供了寶貴的見解。