Human + Machine Reimagining Work in the Age of AI In today's fast-paced technological era, Artificial Intelligence (AI) has become an integral part of our daily lives. From intelligent software that senses our needs to real-time supply chains and responsive robots, AI is transforming businesses at an unprecedented rate. The book "Human + Machine: Reimagining Work in the Age of AI" by Paul R. Daugherty and H. James Jim Wilson sheds light on how this technology is revolutionizing the corporate world and the importance of understanding its impact on business processes. The authors emphasize that companies must adapt to the AI paradigm shift to remain competitive. As humans and machines collaborate more closely, work processes become fluid and adaptive, allowing organizations to change course quickly or completely reimagine them. This collaboration enables businesses to innovate and grow rapidly, leaving those who neglect AI behind. The book highlights six new hybrid human + machine roles that every company must develop to succeed in the AI era. These include data scientists, AI engineers, intelligent automation practitioners, cognitive trainers, creative AI designers, and AI ethicists. Each role requires unique skills and knowledge, making education and training essential for workers to prepare for these newly created jobs.

Человек + машина переосмысливает работу в эпоху ИИ В сегодняшнюю стремительную технологическую эру искусственный интеллект (ИИ) стал неотъемлемой частью нашей повседневной жизни. От интеллектуального программного обеспечения, которое чувствует наши потребности, до цепочек поставок в реальном времени и отзывчивых роботов, ИИ трансформирует бизнес с беспрецедентной скоростью. Книга «Человек + машина: переосмысление работы в эпоху ИИ» Пола Р. Догерти и Х. Джеймса Джима Уилсона проливает свет на то, как эта технология революционизирует корпоративный мир и важность понимания ее влияния на бизнес-процессы. Авторы подчеркивают, что компании должны адаптироваться к смене парадигмы ИИ, чтобы оставаться конкурентоспособными. Поскольку люди и машины сотрудничают более тесно, рабочие процессы становятся плавными и адаптивными, что позволяет организациям быстро менять курс или полностью переосмысливать их. Такое сотрудничество позволяет предприятиям внедрять инновации и быстро развиваться, оставляя позади тех, кто пренебрегает ИИ. В книге освещаются шесть новых гибридных ролей человек + машина, которые каждая компания должна развивать, чтобы добиться успеха в эру ИИ. К ним относятся специалисты по анализу данных, инженеры по искусственному интеллекту, практики интеллектуальной автоматизации, когнитивные тренеры, креативные дизайнеры ИИ и специалисты по этике ИИ. Каждая роль требует уникальных навыков и знаний, что делает образование и обучение необходимыми для работников, чтобы подготовиться к этим вновь созданным рабочим местам.

L'homme + machine repense le travail à l'ère de l'IA Dans l'ère technologique rapide d'aujourd'hui, l'intelligence artificielle (IA) est devenue une partie intégrante de notre vie quotidienne. Qu'il s'agisse de logiciels intelligents qui répondent à nos besoins, de chaînes d'approvisionnement en temps réel ou de robots réactifs, l'IA transforme l'entreprise à un rythme sans précédent. livre « L'homme + la machine : repenser le travail à l'ère de l'IA » de Paul R. Dougherty et H. James Jim Wilson met en lumière la façon dont cette technologie révolutionne le monde de l'entreprise et l'importance de comprendre son impact sur les processus commerciaux. s auteurs soulignent que les entreprises doivent s'adapter au changement de paradigme de l'IA pour rester compétitives. Comme les gens et les machines collaborent plus étroitement, les flux de travail deviennent fluides et adaptatifs, ce qui permet aux organisations de changer de cap rapidement ou de les repenser complètement. Cette collaboration permet aux entreprises d'innover et de se développer rapidement, laissant derrière elles ceux qui négligent l'IA. livre met en lumière six nouveaux rôles humains hybrides + machine que chaque entreprise doit développer pour réussir dans l'ère de l'IA. Il s'agit de spécialistes de l'analyse des données, d'ingénieurs en intelligence artificielle, de pratiques d'automatisation intelligente, de formateurs cognitifs, de concepteurs créatifs de l'IA et de spécialistes de l'éthique de l'IA. Chaque rôle exige des compétences et des connaissances uniques, ce qui rend l'éducation et la formation essentielles aux travailleurs pour se préparer à ces nouveaux emplois.

hombre + la máquina se replantea el trabajo en la era de la IA En la rápida era tecnológica actual, la inteligencia artificial (IA) se ha convertido en una parte integral de nuestra vida cotidiana. Desde software inteligente que siente nuestras necesidades hasta cadenas de suministro en tiempo real y robots receptivos, la IA está transformando el negocio a una velocidad sin precedentes. libro hombre + máquina: reinterpretando el trabajo en la era de la IA, de Paul R. Dougherty y H. James Jim Wilson, arroja luz sobre cómo esta tecnología revoluciona el mundo corporativo y la importancia de entender su impacto en los procesos empresariales. autores subrayan que las empresas deben adaptarse al cambio de paradigma de la IA para seguir siendo competitivas. A medida que las personas y las máquinas colaboran más estrechamente, los procesos de trabajo se vuelven fluidos y adaptativos, lo que permite a las organizaciones cambiar de rumbo rápidamente o replantearlos completamente. Esta colaboración permite a las empresas innovar y evolucionar rápidamente, dejando atrás a quienes descuidan la IA. libro destaca seis nuevos roles híbridos de hombre + máquina que cada empresa debe desarrollar para tener éxito en la era de la IA. Estos incluyen especialistas en análisis de datos, ingenieros de inteligencia artificial, prácticas de automatización inteligente, entrenadores cognitivos, diseñadores creativos de IA y especialistas en ética de IA. Cada papel requiere habilidades y conocimientos únicos, lo que hace que la educación y la formación sean necesarias para que los trabajadores se preparen para estos empleos recién creados.

O homem + a máquina está redefinindo o trabalho na era IA Na rápida era tecnológica de hoje, a inteligência artificial (IA) tornou-se parte integrante da nossa vida diária. Desde softwares inteligentes que sentem nossas necessidades até cadeias de fornecimento em tempo real e robôs sensíveis, a IA está transformando o negócio a uma velocidade sem precedentes. O livro «O Homem + Máquina: Redefinindo o Trabalho na Era IA», de Paul R. Dogerty e H. James Jim Wilson, ilumina a forma como esta tecnologia está revolucionando o mundo corporativo e a importância de compreender o seu impacto nos processos empresariais. Os autores destacam que as empresas precisam se adaptar à mudança de paradigma da IA para se manterem competitivas. Como as pessoas e as máquinas colaboram mais estreitamente, os processos de trabalho tornam-se suaves e adaptáveis, permitindo que as organizações mudem rapidamente de rumo ou repensem-nos completamente. Essa cooperação permite que as empresas inovem e se desenvolvam rapidamente, deixando para trás aqueles que desrespeitam a IA. O livro traz seis novos papéis híbridos humanos + máquina que cada empresa precisa desenvolver para ter sucesso na era da IA. Eles incluem especialistas em análise de dados, engenheiros de inteligência artificial, práticas de automação inteligente, treinadores cognitivos, designers criativos de IA e especialistas em ética da IA. Cada papel requer habilidades e conhecimentos exclusivos, tornando a educação e a formação essenciais para os trabalhadores se prepararem para esses empregos recém-criados.

L'uomo + la macchina sta ripensando il lavoro nell'era IA Nell'attuale rapida era tecnologica, l'intelligenza artificiale (IA) è diventata parte integrante della nostra vita quotidiana. Dai software intelligenti che sentono i nostri bisogni alle catene di approvvigionamento in tempo reale e ai robot sensibili, l'IA trasforma il business a velocità senza precedenti. Il libro «Uomo + Macchina: Reinventare il lavoro nell'era dell'IA» di Paul R. Dogerty e H. James Jim Wilson mette in luce il modo in cui questa tecnologia sta rivoluzionando il mondo aziendale e l'importanza di comprendere il suo impatto sui processi aziendali. Gli autori sottolineano che le aziende devono adattarsi al cambiamento del paradigma dell'IA per rimanere competitivi. Poiché le persone e le macchine collaborano più strettamente, i flussi di lavoro diventano fluidi e adattabili, consentendo alle organizzazioni di cambiare rotta o ridefinirli completamente. Questa collaborazione consente alle imprese di innovare e sviluppare rapidamente, lasciando alle spalle coloro che trascurano l'intelligenza artificiale. Il libro mette in luce sei nuovi ruoli ibridi uomo + macchina che ogni azienda deve sviluppare per ottenere successo nell'era dell'IA. Questi includono gli esperti di analisi dei dati, gli ingegneri dell'intelligenza artificiale, le pratiche di automazione intelligente, gli allenatori cognitivi, i creativi dell'intelligenza artificiale e gli esperti di intelligenza artificiale. Ogni ruolo richiede competenze e conoscenze uniche, rendendo l'istruzione e la formazione indispensabili ai lavoratori per prepararsi a questi nuovi posti di lavoro.

Mensch + Maschine denkt Arbeit im KI-Zeitalter neu In der heutigen rasanten technologischen Ära ist Künstliche Intelligenz (KI) aus unserem Alltag nicht mehr wegzudenken. Von intelligenter Software, die unsere Bedürfnisse erkennt, über Echtzeit-Lieferketten bis hin zu reaktionsschnellen Robotern verändert KI Unternehmen in beispielloser Geschwindigkeit. Das Buch „Human + Machine: Rethinking Working in the Age of AI“ von Paul R. Dougherty und H. James Jim Wilson beleuchtet, wie diese Technologie die Unternehmenswelt revolutioniert und wie wichtig es ist, ihre Auswirkungen auf Geschäftsprozesse zu verstehen. Die Autoren betonen, dass sich Unternehmen an den Paradigmenwechsel der KI anpassen müssen, um wettbewerbsfähig zu bleiben. Da Menschen und Maschinen enger zusammenarbeiten, werden Arbeitsabläufe flüssig und anpassungsfähig, sodass Organisationen schnell umsteuern oder völlig neu denken können. Diese Zusammenarbeit ermöglicht es Unternehmen, innovativ zu sein und sich schnell zu entwickeln, während diejenigen, die KI vernachlässigen, zurückgelassen werden. Das Buch beleuchtet die sechs neuen hybriden Rollen Mensch + Maschine, die jedes Unternehmen entwickeln muss, um im KI-Zeitalter erfolgreich zu sein. Dazu gehören Datenwissenschaftler, Ingenieure für künstliche Intelligenz, intelligente Automatisierungspraktiken, kognitive Trainer, kreative KI-Designer und KI-Ethiker. Jede Rolle erfordert einzigartige Fähigkeiten und Kenntnisse, die die Aus- und Weiterbildung der Arbeitnehmer erforderlich machen, um sich auf diese neu geschaffenen Arbeitsplätze vorzubereiten.

Human + Machine Reimagines Praca w epoce AI W dzisiejszej erze technologicznej sztuczna inteligencja (AI) stała się integralną częścią naszego codziennego życia. Od inteligentnego oprogramowania, które wyczuwa nasze potrzeby do łańcuchów dostaw w czasie rzeczywistym i reagujących robotów, AI przekształca przedsiębiorstwa z bezprecedensową prędkością. Książka „Man + Machine: Reimagining Work in the Age of AI” Paula R. Córki i H. Jamesa Jima Wilsona rzuca światło na to, jak ta technologia rewolucjonizuje świat korporacyjny i jak ważne jest zrozumienie jego wpływu na procesy biznesowe. Autorzy podkreślają, że przedsiębiorstwa muszą dostosować się do zmiany paradygmatu sztucznej inteligencji, aby zachować konkurencyjność. Ponieważ ludzie i maszyny współpracują bliżej, przepływy pracy stają się płynne i adaptacyjne, co pozwala organizacjom szybko zmienić kurs lub przemyśleć go całkowicie. Współpraca ta pozwala przedsiębiorstwom na szybkie innowacje i ewolucję, pozostawiając tych, którzy zaniedbują AI. Książka podkreśla sześć nowych hybrydowych ról ludzkich + maszynowych, które każda firma musi rozwijać, aby odnieść sukces w erze AI. Wśród nich są naukowcy zajmujący się danymi, inżynierowie sztucznej inteligencji, inteligentni praktycy automatyki, trenerzy poznawczy, twórcy sztucznej inteligencji i etycy sztucznej inteligencji. Każda rola wymaga unikalnych umiejętności i wiedzy, co sprawia, że kształcenie i szkolenie jest niezbędne dla pracowników do przygotowania się do nowych miejsc pracy.

Human + Machine Reimagines Work בעידן הבינה המלאכותית בעידן הטכנולוגי המהיר של היום, בינה מלאכותית (AI) הפכה לחלק בלתי נפרד מחיינו היומיומיים. מתוכנה אינטליגנטית שחשה בצרכים שלנו לשרשראות אספקה בזמן אמת ורובוטים מגיבים, אל משנה עסקים במהירות חסרת תקדים. הספר ”Man + Machine: Reimagining Work in the Age of AI” מאת פול דוהרטי (Paul R. Daugherty) וג 'יימס ג'ים וילסון (H. James Jim Wilson) שופך אור על האופן שבו טכנולוגיה זו מחוללת מהפכה בעולם התאגידי ועל החשיבות של הבנת ההשפעה שלה על תהליכים העסקיים. המחברים מדגישים כי על החברות להסתגל לתבנית הבינה המלאכותית כדי להישאר תחרותיות. ככל שבני אדם ומכונות משתפים פעולה באופן הדוק יותר, זורמים הופכים לנוזלים ומסתגלים, ומאפשרים לארגונים לשנות מסלול או לחשוב עליו מחדש. שיתוף פעולה זה מאפשר לעסקים לחדש ולהתפתח במהירות, ומשאיר מאחוריו את אלה המזניחים את אל. הספר מדגיש שישה תפקידים אנושיים + היברידיים חדשים שכל חברה חייבת לפתח כדי להצליח בעידן הבינה המלאכותית. אלה כוללים מדעני נתונים, מהנדסי בינה מלאכותית, חוקרי אוטומציה אינטליגנטיים, מאמנים קוגניטיביים, מעצבים יצירתיים של בינה מלאכותית ואתיקנים של בינה מלאכותית. כל תפקיד דורש כישורים וידע ייחודיים, מה שהופך את החינוך וההכשרה חיוניים לעובדים כדי להתכונן למשרות חדשות אלה.''

İnsan + Makine Yapay Zeka Çağında Çalışmayı Yeniden Tasarlıyor Günümüzün hızlı tempolu teknolojik çağında, yapay zeka (AI) günlük hayatımızın ayrılmaz bir parçası haline geldi. İhtiyaçlarımızı gerçek zamanlı tedarik zincirlerine ve duyarlı robotlara algılayan akıllı yazılımlardan AI, işletmeleri benzeri görülmemiş bir hızda dönüştürüyor. Paul R. Daugherty ve H. James Jim Wilson'ın "Man + Machine: Reimagining Work in the Age of AI" (İnsan + Makine: Yapay Zeka Çağında İşi Yeniden Düşünmek) adlı kitabı, bu teknolojinin kurumsal dünyada nasıl bir devrim yarattığına ve iş süreçleri üzerindeki etkisini anlamanın önemine ışık tutuyor. Yazarlar, şirketlerin rekabetçi kalmak için AI paradigma değişimine uyum sağlamaları gerektiğini vurgulamaktadır. İnsanlar ve makineler daha yakın işbirliği yaptıkça, iş akışları akışkan ve uyarlanabilir hale gelir ve kuruluşların rotalarını hızla değiştirmelerine veya tamamen yeniden düşünmelerine olanak tanır. Bu işbirliği, işletmelerin AI'yı ihmal edenleri geride bırakarak hızla yenilik ve evrim geçirmelerini sağlar. Kitap, her şirketin AI döneminde başarılı olmak için geliştirmesi gereken altı yeni hibrit insan + makine rolünü vurguluyor. Bunlar veri bilimcileri, yapay zeka mühendisleri, akıllı otomasyon uygulayıcıları, bilişsel eğitmenler, AI yaratıcı tasarımcıları ve AI etik uzmanlarını içerir. Her rol, işçilerin bu yeni yaratılan işlere hazırlanmaları için eğitim ve öğretimi gerekli kılan benzersiz beceri ve bilgi gerektirir.

Human + Machine Reimagines Work in the AI Age في العصر التكنولوجي سريع الخطى اليوم، أصبح الذكاء الاصطناعي (AI) جزءًا لا يتجزأ من حياتنا اليومية. من البرامج الذكية التي تستشعر احتياجاتنا إلى سلاسل التوريد في الوقت الفعلي والروبوتات السريعة الاستجابة، يقوم الذكاء الاصطناعي بتحويل الأعمال بسرعة غير مسبوقة. يلقي كتاب «Man + Machine: Reimagining Work in the Age of AI» للكاتب Paul R. Daugherty و H. James Jim Wilson الضوء على كيفية إحداث هذه التكنولوجيا ثورة في عالم الشركات وأهمية فهم تأثيرها على العمليات التجارية. يؤكد المؤلفون أن الشركات يجب أن تتكيف مع تحول نموذج الذكاء الاصطناعي لتظل قادرة على المنافسة. نظرًا لأن البشر والآلات يتعاونون بشكل وثيق، تصبح سير العمل مرنة وقابلة للتكيف، مما يسمح للمؤسسات بتغيير مسارها بسرعة أو إعادة التفكير فيها تمامًا. يسمح هذا التعاون للشركات بالابتكار والتطور بسرعة، تاركًا وراءه أولئك الذين يهملون الذكاء الاصطناعي. يسلط الكتاب الضوء على ستة أدوار جديدة للإنسان الهجين + الآلة يجب على كل شركة تطويرها للنجاح في عصر الذكاء الاصطناعي. ويشمل هؤلاء علماء البيانات ومهندسي الذكاء الاصطناعي وممارسي الأتمتة الذكية والمدربين الإدراكيين ومصممي الذكاء الاصطناعي المبدعين وعلماء الأخلاقيات في الذكاء الاصطناعي. يتطلب كل دور مهارات ومعارف فريدة، مما يجعل التعليم والتدريب ضروريين للعمال للاستعداد لهذه الوظائف المنشأة حديثًا.

Human + Machine Reimagines는 AI 시대에 일하고 있습니다. 오늘날의 빠르게 진행되는 기술 시대에 인공 지능 (AI) 은 일상 생활에서 없어서는 안될 부분이되었습니다. AI는 우리의 요구를 감지하는 지능형 소프트웨어에서 실시간 공급망 및 반응 형 로봇에 이르기까지 전례없는 속도로 비즈니스를 변화시 Paul R. Daugherty와 H. James Jim Wilson의 "Man + Machine: AI 시대의 작업 재구성" 이라는 책은이 기술이 기업 세계에 어떻게 혁명을 일으키고 있으며 비즈니스 프로세스에 미치는 영향을 이해하는 것의 중요성에 대해 설명합니다. 저자는 기업이 경쟁력을 유지하기 위해 AI 패러다임 전환에 적응해야한다고 강조합니다. 인간과 기계가보다 긴밀하게 협력함에 따라 워크 플로우는 유동적이고 적응력이되어 조직이 빠르게 코스를 변경하거나 완전히 다시 생각할 수 있습 이 협력을 통해 기업은 AI를 무시하는 사람들을 남겨두고 빠르게 혁신하고 발전 할 수 있습니 이 책은 AI 시대에 성공하기 위해 각 회사가 개발해야하는 6 가지 새로운 하이브리드 휴먼 + 머신 역할을 강조합니다 여기에는 데이터 과학자, 인공 지능 엔지니어, 지능형 자동화 실무자, 인지 트레이너, AI 크리에이티브 디자이너 및 AI 윤리 전문가가 포함 각 역할에는 고유 한 기술과 지식이 필요하므로 근로자가 새로 만든 직업을 준비하기 위해 교육과 훈련이 필수적입니다.

Human+Machine Reimagines AI時代の仕事今日の急速な技術時代において、人工知能（AI）は私たちの日常生活の不可欠な部分となっています。ニーズを感知するインテリジェントソフトウェアからリアルタイムサプライチェーン、レスポンシブロボットまで、AIはこれまでにないスピードでビジネスを変革しています。Paul R。 DaughertyとH。 James Jim Wilsonの著書「Man+Machine： Reimagining Work in the AI Age of AI」は、この技術が企業の世界にどのように革命をもたらしているのか、そしてビジネスプロセスへの影響を理解することの重要性を明らかにしています。著者たちは、企業が競争力を維持するためにAIパラダイムシフトに適応しなければならないことを強調している。人間と機械がより密接に連携するにつれて、ワークフローは流動的で適応的になり、組織はコースをすばやく変更したり、それらを完全に再考したりできます。このコラボレーションにより、企業はAIを無視する人々を残して、急速に革新し、進化することができます。この本は、AI時代に成功するために各社が開発しなければならない6つの新しいハイブリッドヒューマン+マシンの役割を強調しています。データサイエンティスト、人工知能エンジニア、インテリジェント・オートメーション・プラクティショナー、認知トレーナー、AIクリエイティブ・デザイナー、AI倫理学者などです。それぞれの役割には、独自のスキルと知識が必要であり、これらの新しく作成された仕事に備えるためには、労働者にとって教育と訓練が不可欠です。

Man+機器在AI時代重新思考工作在當今迅速的技術時代，人工智能（AI）已成為我們日常生活不可或缺的一部分。從感受到我們需求的智能軟件到實時供應鏈和響應型機器人,AI以前所未有的速度改變業務。Paul R. Dougherty和H. James Jim Wilson撰寫的《人+機器：重塑人工智能時代的工作》一書闡明了這項技術如何徹底改變企業界，以及了解其對業務流程的影響的重要性。作者強調，公司必須適應AI範式轉變才能保持競爭力。隨著人員和機器更加緊密地協作,工作流程變得流暢和適應性強,使組織能夠快速改變路線或完全重新思考。這種合作使企業能夠創新和快速發展，將那些忽視人工智能的人拋在後面。該書重點介紹了每家公司為了在AI時代取得成功而必須開發的六個新的混合人機+機器角色。其中包括數據分析專家，人工智能工程師，智能自動化從業人員，認知教練，AI創意設計師和AI道德專家。每個角色都需要獨特的技能和知識，這使得教育和培訓對於工人為這些新創建的工作做準備至關重要。